Jedna žena volá firemní vánoční večírky, které nedovolují manželům

'Proč 60letý muž potřebuje pít sám se svým 24letým analytikem?'

Když jsem pracoval v korporátním světě v malém technologickém start-upu, začalo to být divné firemní vánoční večírek a byli by divní rychle . Po jednom drinku jsem vždycky rychle odešel, protože jsem se prostě vždycky cítil mimo. Raději bych byla doma se svým manželem a psem, než abych se dívala, jak Gary z Accounting narazil na našeho 22letého stážistu, víš?

Jedna žena na TikToku zavolala, jak zvláštní jsou tyto druhy prázdninové večírky může dostat, přičemž poznamenává, že myšlenka nepozvat manžele nebo partnery je nevhodná.

'Dobře, už nejsem v korporaci, takže jsem možná divný, že si myslím, že je to divné, tak mi dejte vědět.' Ale moje kamarádka mi říkala, že v její firemní práci mají na Vánoce večírek v kanceláři a nevezmou si manžele,“ Piper Phillipsová začíná.

'Nepřinášejí významné jiné.' Oblékají se do šatů, to jsou maškarní šaty, cokoliv. A nevozí své významné druhé. Myslím, že je to divné. Stavím se do této situace jako 24letá žena. Pokud pracuji ve velké korporaci, kterou nyní pracuji pro sebe. Ale než jsem začal pracovat ve společnosti, přemýšlel jsem o tom, že se obléknu do šatů, abych šel na sváteční večírek, kde bude můj 45, 50, 60letý mužský šéf. Bez dalších významných druhých se cítím divně.“

Pokračuje ve vysvětlení, že s přidaným aspektem alkoholu se věci mohou zvrtnout.

„Když je tam otevřený bar, když je tam alkohol, myslím, zvláště v konzervativních, více mužských odvětvích, myslím, že to vypadá divně, když vím, že je tam méně mladých žen ve věku 20 let. Pak tu budou vaši šéfové v pozici moci s otevřeným barem a žádní další významní jiní, žádné manželky nikoho. Jen se mi to zdá opravdu nepříjemné,“ vysvětluje, než poznamená, že firemní vánoční večírky si vytvořily určitý druh pověsti mentality „tvrdě pracuj, hraj tvrdě“.

V sekci komentářů se Piper setkala s různými názory.

'Huh?' Kdo řekl, že někdo pije sám se svým analytikem? Byl jsi někdy na večírku?' řekl jeden uživatel.

Jiní poukázali na to, že většina společností si nemůže dovolit pozvat plus jedna za každého zaměstnance, protože náklady se rychle sčítají.

'Tohle je běžné.' Zdvojnásobit počet zaměstnanců je drahé,“ řekl jeden uživatel,

„Už jste někdy plánovali takovou akci? Jsem výkonný asistent v korporátních společnostech a pravidelně koordinuji akce – existuje rozpočet a to by zdvojnásobilo náklady. Je hezké, když se to může stát, ale stojí to,“ poznamenal další.

Jeden uživatel se postavil na stranu Piper a napsal: „Toto není populární názor založený na komentářích, ale je mi líto, že se naše mladé ženy musí takto cítit. Byl jsem svědkem problémů / slyšel jsem příběhy a pochopil jsem to.'

stylová dívčí jména

V navazující video , Piper se omluvila za to, že „náhodně vztekla“ své následovníky, a poskytla více podrobností o tom, proč se rozhodla položit nějaké otázky o firemních prázdninových večírcích bez manželů.

„Všechno, co vím, jsou moje zkušenosti, které jsem viděl s jinými lidmi...a moje minulá práce, kterou jsem dělal pro společnost. Právě jsem řekla, že vidím svět, kde může být nepříjemné, když jste 24letá žena v koktejlovém oblečení na akci se svým 60letým šéfem, který možná vypil příliš mnoho drinků,“ řekla. vysvětlil. 'Takové věci se bohužel stávají.'

Sdílej Se Svými Přáteli: